La communication joue un rôle central dans les relations de travail, qu’elle s’exerce entre employeurs et collaborateurs, entre partenaires sociaux ou encore envers les autorités. Dans un contexte où les attentes de transparence s’intensifient et où les obligations légales se complexifient, il devient indispensable pour les entreprises de maîtriser les bonnes pratiques et les limites juridiques qui encadrent ces échanges.
À l’occasion de cette 11ᵉ édition de notre séminaire de droit du travail, organisé par HR Neuchâtel en association avec la Chambre neuchâteloise du commerce et de l’industrie et la FER Neuchâtel, nous vous proposons d’explorer les différentes facettes de la communication en entreprise : obligations internes, dialogue social, communication externe, liberté d’expression, surveillance et protection des données, notamment. Des spécialistes reconnus vous présenteront les enjeux actuels, les risques à anticiper et les outils permettant d’assurer une communication conforme, efficace et respectueuse des droits de chacun.
Ce séminaire se conclura par une table ronde réunissant experts et acteurs du terrain, qui partageront leurs expériences et éclaireront les enjeux actuels de la communication en entreprise.
Inscription ici
(délai: 30 janvier 2026)
Programme
Dès 13h15
Accueil des participants
13h30
Mot de bienvenue
Mike Pessotto, Président HR Neuchâtel
Communication interne
Quelles sont les obligations légales en matière de communication entre l’employeur et le travailleur ?
Roxane Zappella, juriste, titulaire du brevet fédéral de spécialiste en assurances sociales, directrice FER Neuchâtel et Régine de Bosset, avocate, service juridique CNCI, Neuchâtel
Dialogue social et procédures de consultation
Pascal Moesch, avocat spécialiste FSA en droit du travail, Neuchâtel
Communication externe
Tour d’horizon des obligations d’annonce aux autorités
Gauthier Lang, avocat spécialiste FSA en droit du travail, Neuchâtel
Questions
15h30
Pause
16h00
Libertés et limites de la communication en droit du travail
José Zilla, avocat spécialiste FSA en droit du travail, Neuchâtel
Protection des données et surveillance de la communication des travailleurs
Aurélien Witzig, docteur en droit, avocat, professeur à l’Université de Neuchâtel
Questions
17h00
Table ronde : Bonnes pratiques et erreurs à éviter en matière de communication sur le lieu de travail
- Pierre Matile, avocat, CJE Sàrl, Cortaillod
- Valérie Gianoli, cheffe du Service de l’emploi du canton de Neuchâtel
- Jean-Luc Vivot, directeur RH, Fondation admed, Fontaines
- Yoann Jeunet, directeur marketing Uditis SA, Peseux
17h45
Fin du séminaire
Finance d’inscription
CHF 100.- pour les membres de HR Neuchâtel, de la CNCI et de la FER Neuchâtel
CHF 150.- pour les non-membres
L’inscription sera confirmée par courriel. En cas de désistement après le délai d’inscription, la finance d’inscription sera considérée comme due et non-remboursable.
Le séminaire a également lieu en visioconférence.