Représentation des travailleurs : un atout stratégique pour les employeurs

La représentation des travailleurs constitue un instrument important du partenariat social au sein de l’entreprise. Même lorsqu’elle n’est pas légalement obligatoire, la représentation du personnel permet de favoriser un dialogue structuré et constructif entre la direction et les collaborateurs afin de gérer certaines situations sensibles et de renforcer la collaboration au sein de l’entreprise. Il est ainsi utile, pour les employeurs, de bien comprendre son rôle, ses droits et ses limites.

Public-cible
Cette formation s’adresse aux directions, responsables RH et employeurs souhaitant disposer d’une vision claire et pratique des règles applicables à la représentation des travailleurs, ainsi que des bonnes pratiques permettant d’en faire un véritable levier de collaboration.

Programme

• Présentation du partenariat social et de la relation entre la direction et la représentation des travailleurs
• Les avantages d’une représentation des travailleurs, notamment pour la direction
• Droits-Obligations-Limites de la représentation des travailleurs
• Exemples de la pratique

A la fin de la présentation, un temps sera réservé aux questions et aux échanges, afin de permettre aux participants de partager leurs expériences et d’obtenir des réponses concrètes à leurs préoccupations.

Intervenante
Nicole de Cerjat, responsable du service juridique sec suisse

Finance d'inscription

• CHF 100.- pour les membres CNCI et HR Neuchâtel
• CHF 150.- pour les non-membres

En cas de désistement après le délai d’inscription, la finance d’inscription sera considérée comme due et non-remboursable.

Information importante concernant l’accès à la CNCI
Des travaux sont actuellement en cours à la rue de la Serre, ce qui peut compliquer l’accès en voiture durant les prochains mois. Nous vous recommandons de privilégier le parking de la Gare, situé à environ 5 minutes à pied de la CNCI, ou le parking du Seyon, en prévoyant environ 10 minutes à pied jusqu’à nos locaux.

Merci de prendre ces contraintes en compte dans l’organisation de votre déplacement.